Cuando se habla del trabajo de Tierra Fértil, en especial el que está vinculado a la Red de Semillas, se suele elogiar, a veces también se critica, pero en todos los casos hay consenso en que la labor que desarrollamos es fundamental y necesaria. Sin embargo, creemos que no se es consciente del trabajo y dedicación que requiere. Más allá del trabajo de gestión para el mantenimiento en el cumplimiento legal de la asociación está también la atención de socios/as, creación y difusión de actividades, convocatorias de reuniones, atención a usuarios/as de la Red de Semillas y un largo etc. lleno de tareas que han asumido las personas contratadas para los proyectos subvencionados y que quedan desamparadas, recayendo en manos del voluntario cuando lo hay, o de la disponibilidad y voluntariedad de esas mismas personas, que las ejecutaban mientras trabajaban, ya que actualmente no existe un grupo humano conformado que las sostengan con el mínimo de compromiso e implicación que requieren.
Somos conscientes, porque lo vivimos en primera persona, de que las subvenciones suponen un sobreesfuerzo a nivel de tiempo, objetivos, plazos e incluso a veces recursos, pero creemos que la labor y objetivos de Tierra Fértil respecto al estudio, mantenimiento y conservación de la biodiversidad, conservación del patrimonio cultural y el fomento de una agricultura con impacto positivo en el medio como es la ecológica, bien lo merece. Teniendo en cuenta que cuando hablamos de agricultura ecológica nos referimos a aquella que se limita a cumplir la normativa vigente, sino que realiza cambios profundos en sus prácticas para favorecer la regeneración de suelos, recuperación de los ecosistemas e integración de la economía circular en nuestros contextos agrícolas, que nos ayuda a mejorar nuestro entorno y la salud integral de nosotros/as consumidores/as.
Sin embargo, consideramos que no podemos acomodarnos en el regazo de las subvenciones. Por lo que, sin dejar de usar ese recurso, necesitamos tener una actitud más proactiva, que nos ayude a hacer de Tierra Fértil un lugar estable por el que cada vez más personas transitemos para conseguir estos fines tan loables como necesarios.
Durante los últimos 6 meses de 2021 nos estuvimos reuniendo para trabajar en el análisis de nuestras cuentas, actividades, forma de organizarnos, ingresos generados, etc… y llegamos a la conclusión de que la estabilidad económica se consigue con la fidelización e incremento de los/as socios/as numerarios/as.
Esta idea toma fuerza tras dos años de contexto pandémico sin ingresos por ferias, reducción del número de eventos, limitación de asistentes en las actividades y prohibición del desarrollo de muchas de ellas. Y puesto que el desarrollo de actividades y proyectos de Tierra Fértil han estado únicamente vinculados a subvenciones públicas durante los últimos años, hemos generado una situación de fragilidad económica en la entidad provocando que ante imprevistos o gastos no subvencionables, hayamos tenido que recurrir a préstamos particulares de algunos/as socios/as.
Con el objetivo de resolver este problema, además de para devolver el capital prestado, nos hemos marcado como meta caminar hacia la autonomía y la estabilidad económica. Y para ello nos vemos en la necesidad de hacer algunos cambios radicales como el aumento de las cuotas a:
Los/as 5 socios/as que estamos presentes de media por reunión estuvimos de acuerdo con que necesitamos simplificar y facilitar la gestión, para lo que hemos decidido que:
Así mismo hemos visto la necesidad de vernos, compartir y debatir más a menudo, para conocer todos los puntos de vista, crear lazos de confianza entre nosotras/as y conocernos mejor para crear realmente equipo. Por eso hemos decidido encontrarnos de manera mensual:
Y crear comisiones de trabajo por bloque o temáticas para el desarrollo de la actividad de la asociación.
Creemos profundamente que el mantenimiento de la diversidad cultivada merece el esfuerzo económico, pero creemos que también merece el esfuerzo de participar de la asociación asistiendo a las reuniones, haciendo seguimiento de las actas si eres socio/a, asumiendo alguna de las tareas estructurales derivadas de la gestión, desarrollando actividades, multiplicando alguna de las variedades, comunicando tus necesidades y formando parte de las soluciones a las problemáticas que nos encontramos en el camino.
